Home actueel

Actueel

Soms is het nodig een statement te maken over een politieke of maatschappelijke ontwikkeling. En soms spreekt het laatste actuele verhaal voor zich.



Hans Verploeg Memorial Fund opgericht

(Uit: website FNV Mondiaal) 

De overleden FNV Mondiaal-bestuurder Hans Verploeg (1945-2010) kreeg in maart van dit jaar postuum de Prijs van het Vrije Woord. Zijn weduwe Inge Brakman besloot met het geldbedrag dat aan de prijs verbonden is, het Hans Verploeg Memorial Fund op te richten. Dit fonds zal jaarlijks op de Dag van de Persvrijheid een internationale journalist of journalistiek project met bijzondere verdienste in de schijnwerpers zetten. 

Lees meer...
 

Meer kinderen van wastepickers naar school in Bangladesh

(Uit: Mondiaal Magazine)

Op de grootste vuilnisbelt van de Bengaalse hoofdstad Dhaka werken honderden wastepickers die bruikbare materialen verzamelen. De vakbondsgerelateerde ngo OSHE probeert deze werknemers te organiseren en hun werkomstandigheden te verbeteren. FNV Bondgenoten steunt dit project via haar cao-fondsen. Wilma Roos, beleidsmedewerker van FNV Mondiaal, was er in februari op bezoek. 

Lees meer...
 

P+Biography Thijs de la Court

(Uit: P+)
Al heel jong was hij geïnteresseerd in de natuur en de wijde wereld. Thijs de la Court (1955), wethouder te Lochem, kreeg tijdens zijn kleurrijke loopbaan een wijze les mee: dat duurzame ontwikkeling lokaal, van onderop moet komen. Toen hij in 2006 begon aan zijn wethoudersfunctie zat die les er al diep ingeprent. Dankzij zijn klimaatbeleid kreeg hij Lochem op de kaart. Sinds de laatste Duurzame Top 100 gaat hij door het leven als 'Groot inspirator voor lokale energieopwekking.' Lees meer>>

 

 

Wanneer wordt Apple fair?

(Uit: Mondiaal Magazine)
Onlangs is computergigant Apple toegetreden tot de Amerikaanse ngo Fair Labor Association (FLA). Een opvallende move, want Apple ligt nog steeds onder vuur vanwege de slechte arbeidsomstandigheden bij met name de Chinese toeleveranciers. De ngo's GoodElectronics en makeITfair vragen zich af of deze stap een betere bedrijfsvoering inluidt. 

Lees meer...
 

Werknemershemel

(Uit: P+)
Twee maanden verlof staat er voor een kersverse vader. Moeders krijgen elk jaar tien weken vrij om mee te deinen op de schoolvakanties van hun kinderen. Adviesbureau &samhoud uit Utrecht won voor de vierde keer de Loflist Beste Werkgevers voor Werkende Ouders prijs. De organisatie biedt zijn werknemers veel extra's. Het hele bedrijf vloog naar Washington om Obama president te zien worden. "Maar", zegt managing partner Ingrid Smolders, "we zijn geen filantropische instelling. We verwachten ook heel veel van onze medewerkers."

Lees meer...
 

Kraamkamer Green Deals

(Uit: P+)
Niemand minder dan Yvo de Boer (1954) stond in de kraamkamer van de dit najaar afgesloten 59 Green Deals. Op de klimaattop in Kopenhagen was hij het hoofd van het klimaatbureau van de VN. Nu is hij mondiaal adviseur bij KPMG en hielp samen met tientallen CEO's om de Green Board op te richten, die de vinger aan de pols houdt.

Lees meer...
 

"Dankzij antikinderarbeid-project schooluitval flink teruggebracht"

(Uit: Mondiaal Magazine)
Ze zijn op uitnodiging van FNV  Mondiaal en AOb voor enkele dagen in Nederland om ervaringen uit te wisselen op het gebied van de strijd tegen kinderarbeid. Dagelijks bestuurder Khadija Boujadi en algemeen bestuurder Hamida Nahhass van de Marokkaanse onderwijsbond Syndicat National de l'Enseignement (SNE) hebben zelf ook veel te vertellen. De ervaringen met hun eigen antikinderarbeid-project zijn uniek.

Lees meer...
 

Stille Topvrouwen

(Uit: P+)
Met poppenspelende meisjes groeien uit tot topvrouwen in het bedrijfsleven. Steeds meer vrouwen pakken hun kans. Maar hoe doen ze dat? Die schare vrouwen wordt hier eindeloos over bevraagd, want een goed voorbeeld doet goed volgen. Plaatsvervangend CEO bij PGGM Else Bos (1959) wil er wel wat over vertellen, maar liever weidt ze uit over de inhoud van haar functie. Want: "We zijn er, we hebben wat te brengen, gebruik je talent en ga ervoor."

Lees meer...
 

Broodfonds

(Uit: P+)
Dure arbeidsongeschiktheidsverzekeringen. Daarover zuchten heel wat zzp'ers. Velen hebben zich dan ook niet verzekerd tegen langlopende ziektes, met alle gevolgen van dien. Vereniging Solidair bedacht zes jaar geleden een alternatief. Het Broodfonds biedt tegen een lage premie twee jaar garantie op een ziekte-uitkering. VARA's Ombudsman Pieter Hilhorst over de Broodfondsgroepen: "Zo ziet een ideale maatschappij er volgens mij uit."

Lees meer...
 

“Zo ga je niet met mensen om!”

(Uit de FNV-brochure 'Onzeker werk')
"Flexwerk in de bouw betekent: als het regent, word je naar huis gestuurd. Ben je ziek, krijg je geen loon doorbetaald. Werkgevers kijken alleen maar naar hun eigen belang. Wij als flexwerkers hebben geen rechten." Aan het woord is metselaar Jan de Vries* (1971) uit het noorden van het land. Hij wil niet onder zijn echte naam zijn verhaal doen, bang om geen werk meer te krijgen. "Ik voel me een soort jojo."

Lees meer...
 
Pagina 9 van 12

Zoeken